Erfolgreiche Vorbereitung auf die staatliche Kenntnisprüfung mit Lingoda
Das Kompetenztraining von Lingoda bietet nicht nur Fachwissen und Sprachkenntnisse, sondern fördert auch die Integration sowie die individuelle Entwicklung der ausländischen Fachkräfte im Gesundheitsbereich.
In den Kursen verbindet sich das Branchenwissen von Match mit der Expertise des marktführenden Bildungsträgers Lingoda. So sind ganzheitliche Angebote entstanden, die darauf abzielen, ausländische Fachkräfte im Prozess der Anerkennung und Integration zu unterstützen.
Das Wichtigste in Kürze
- Ganzheitliche Unterstützung: Lingoda bietet Fachwissen, Sprachkenntnisse und fördert die Integration ausländischer Fachkräfte im Gesundheitsbereich.
- Einzigartiges Konzept: Das Training vermittelt praxisnahes Wissen von Sprachausbildung bis Praxistraining in komplexen Versorgungssituationen.
- Flexibilität und Kontinuität: Mit flexiblen Kurszeiten und garantiertem Kursstart alle zwei Wochen ermöglicht Lingoda einen dauerhaften Einstieg für neue Fachkräfte.
- Individuelle Prüfungsvorbereitung: Lingoda bietet eine maßgeschneiderte, effektive Vorbereitung durch Lernstandsanalyse und regelmäßiges Feedback.
- Finanzierung durch AZAV-zertifizierte Kurse: Lingoda ermöglicht die Finanzierung der Vorbereitungskurse über Bildungsgutscheine, einschließlich Arbeitsentgeltzuschuss und Lernmittelbereitstellung.
Inhalte des Kompetenztrainings für ausländische Fachkräfte
Die Kurse umfassen:
- Sprachausbildung im Herkunftsland von A1-C1
- Sprachunterstützung von internationalen Auszubildenden
- Transitkurs mit Fach- und Integrationsinhalten in deutscher Sprache für den Spracherhalt bis zur Visumerteilung
- Integrationsangebote für etablierte Teams der Einrichtungen
- Vorbereitungskurse zur Kenntnisprüfung für internationale Pflegefachkräfte, Ärzte, Hebammen und OTA / ATA
Unterstützung von Anfang an
Das Kompetenztraining setzt bereits an, wenn die ausländischen Fachkräfte noch im Heimatland sind und begleitet sie bis zur finalen Abnahme der Kenntnisprüfung.
Einzigartigkeit des pädagogischen Konzepts
Das Kompetenztraining findet auf verschiedenen Ebenen statt, um die Pflege in komplexen Versorgungssituationen, wie z.B. Akutversorgung oder ambulante und stationäre Langzeitpflege, zu gewährleisten.
Die Fachsprache und -theorie wird durch modulare Selbstlerneinheiten mit pflegerelevanten Themen vermittelt. Hierbei unterstützt das digitale Lernmaterial und Sprachtraining im Live-Unterricht und Fallbesprechungen im virtuellen Klassenraum. In Fachtheorie wird in unserem pädagogischen Ansatz nicht nur durch Selbstlerneinheiten, sondern auch aktiv durch Pflege- und Medizinpädagog:innen in Fallbesprechungen umgesetzt. Diese Expert:innen gewährleisten nicht nur eine fundierte Vermittlung des Fachwissens, sondern auch eine praxisnahe Anwendung in realen Situationen.
Für die Fachsprache arbeiten wir eng mit qualifizierten Sprachlehrkräften zusammen, die eine zentrale Rolle bei der Vermittlung von Fachterminologie einnehmen. Ein entscheidender Faktor hierbei ist der kleine Lehrer:in-Schüler:in-Schlüssel, der es ermöglicht, den Live-Unterricht äußerst individuell zu gestalten. Durch diese persönliche Betreuung können wir gezielt auf die Bedürfnisse der Lernenden eingehen und ihren Lernfortschritt optimal fördern.
Das gezielte Praxistraining erfolgt in einer durchdachten Theorie-Praxis Verzahnung durch Praxismentor:innen in den Einrichtungen. Damit wird das pflegerische Handwerk dort geübt und gefestigt, wo Pflege stattfindet. Fokus für erfolgreiches Lernen stehen hierbei vor allem die kultursensiblen Inhalte, die auf die spezielle Sprachsituation der ausländischen Fachkräfte ausgerichtet sind.
Thematisch ist der Vorbereitungskurs auf die Kenntnisprüfung in die Bereiche Fachtheorie, Fachsprache, Training und Prüfungsdialog gegliedert. Alle strukturierten Module sind sorgfältig aufeinander abgestimmt und ermöglichen eine nahtlose Verbindung von Theorie und Praxis. Besonders wichtig ist dabei die Integration von Transferaufgaben, die direkt am Arbeitsplatz trainiert werden und von den eigenen Kolleg:innen unterstützt werden. Dafür bieten wir regelmäßig kostenlose Schulungsangebote für etablierte Mitarbeiter:innen an, die internationale Fachkräfte betreuen, um sicherzustellen, dass sie stets auf dem neuesten Stand sind.
Ein weiterer Erfolgsfaktor ist unsere transparente Lernbegleitung. Durch kontinuierliches Tracking der Lernergebnisse und regelmäßigen Austausch mit den ausländischen Fachkräften und ihren Einrichtungen gewährleisten wir nicht nur einen hohen Lernerfolg, sondern können auch etwaige Fehlentwicklungen frühzeitig erkennen und korrigieren.
Training Fachtheorie
- Selbstlerneinheiten sind sprachlich und kultursensibel aufbereitet
- Live-Seminar via Zoom bietet interaktiven Austausch und direkte Betreuung
- Skripte & Lernvideos für vertiefendes Verständnis
- Lernkontrollen in Form von regelmäßiger Überprüfung des Wissensstandes mit Feedback
- Individuelle Konsultationen
Training Fachsprache
- Lernen in Kleingruppen mit deutschen Sprachlehrer:innen
- Spezieller Wortschatz, der pflegespezifisch und praxisorientiert ist
- Verbesserte Sprachkompetenz in der Kommunikation mit Pflegeempfänger:innen, Angehörigen, dem Team und anderen Berufsgruppen
Praxis Training
- Berufliche und soziale Integration durch strukturiertes Einarbeitungskonzept
- Kompetenzorientierte Praxisaufträge als umfassende Einbindung in die tägliche Praxis
- Umsetzung durch Praxismentor:innen durch erfahrene Pflegekräfte als Anleiter:innen
Prüfungsdialog
- Strategische Vorbereitung auf Prüfungssituationen und Schließung sprachlicher Lücken in einem zweiwöchigen Vollzeitmodul
- Live-Unterricht mit Lehrkräften speziell für Fachsprache
- Fachsprachenprüfung ist mit abgedeckt
Flexible Kurszeiten
Auf der Lingoda Lernplattform sind die Kurszeiten von Montag-Freitag 08:00-16:00 Uhr. Dabei absolvieren die ausländischen Fachkräfte zwei Seminartage pro Woche und können das Praxistraining flexibel abhalten.
Lingoda garantiert jeweils alle zwei Wochen einen Kursstart. Somit ist der Einstieg neuer Fachkräfte dauerhaft möglich.
Individuelle Prüfungsvorbereitung
Unsere Vorbereitungskurse zeichnen sich durch eine individuelle Lernstandsanalyse aus, die eine Einschätzung der Lernerfolge ermöglicht. Die erzielten Ergebnisse werden regelmäßig an alle Entscheidungsträger:innen kommuniziert, um eine gemeinsame Basis für eventuelle Verbesserungsstrategien zu schaffen.
In diesem Prozess fließt das wertvolle Feedback von Pflegepädagog:innen ein, die maßgeschneiderte Fördermaßnahmen empfehlen. Auf diese Weise gewährleistet Lingoda nicht nur eine effektive Prüfungsvorbereitung, sondern auch individuelle Optimierung der Fähigkeiten.
Finanzierung durch AZAV-zertifizierte Bildungsmaßnahmen
Die Vorbereitungskurse von Lingoda sind im Rahmen des Qualifizierungschancengesetzes und des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes AZAV-zertifiziert. Das heißt, Gesundheitseinrichtungen können unabhängig von der Größe die Vorbereitungskurse ihrer ausländischen Fachkräfte über den Bildungsgutschein nach § 81 SGB III finanzieren. Die Förderung beträgt 100%, einschließlich bis zu 100% Arbeitsentgeltzuschuss und Bereitstellung von Lernmitteln wie Laptop und Headset.
Die Abnahme der staatlichen Kenntnisprüfung erfolgt in enger Kooperation mit lokalen Pflegeschulen und wird gemäß geltenden Rechtsbestimmungen umgesetzt. Diese Zusammenarbeit gewährleistet nicht nur eine rechtlich konforme Prüfungsdurchführung, sondern ermöglicht auch eine regionale Anpassung, um den spezifischen Anforderungen verschiedener Standorte gerecht zu werden.
Für die Abnahme der Kenntnisprüfung erhalten kooperierende Pflegeschulen einmalig pro Prüfling eine Pauschale von 800,00€ aus der staatlichen Förderung. Differenzbeträge sowie zusätzliche Anfahrtskosten sind nicht im Bildungsgutschein enthalten.
Berufliche Vorerfahrung und individuelle Lebensleistung
Lingoda, als renommierter Bildungsträger, hebt sich vor allem durch seine wegweisende Herangehensweise ab.
Duniel Cardenas Rodriguez von Lingoda beschreibt die Kurse wie folgt: “Wichtig ist uns natürlich gesetzliche Anforderungen zu erfüllen, alle relevanten Fach- und Sprachkenntnisse zu vermitteln, aber eben auch von jeder ausländischen Fachkraft die berufliche Vorerfahrung und individuelle Lebensleistung anzuerkennen und wertzuschätzen”.
Bei Lingoda steht der Mensch im Mittelpunkt, und genau darauf ist der gesamte Lernrahmen ausgerichtet.
Disclaimer: Wir machen darauf aufmerksam, dass unsere Inhalte (auch etwaige Rechtsbeiträge) lediglich dem unverbindlichen Informationszweck dienen und keine Rechtsberatung im eigentlichen Sinne darstellen. Der Inhalt dieser Informationen kann und soll eine individuelle und verbindliche Rechtsberatung, die auf Ihre spezifische Situation eingeht, nicht ersetzen. Insofern verstehen sich alle bereitgestellten Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität.