28.11.24, 13:00 – 14:00
Sich in eine neue kulturelle (Arbeits-)Welt zu integrieren, ist eine große Herausforderung für jeden Menschen. Zum einen müssen Werte und Praktiken der neuen (Team)Kultur erkannt und verstanden werden. Zum anderen stehen internationale Teams vor der Aufgabe, für sie selbstverständliche Vorstellungen zu überdenken. Die Erfahrung, dass bewährte Handlungen manchmal auf gegenseitiges Unverständnis stoßen oder gar keine Akzeptanz finden, kann zu großer Unsicherheit führen. Hinzu kommen die Schwierigkeiten mit der deutschen Sprache, die die anfängliche Verunsicherung deutlich erhöhen.
Damit der Integrationsprozess gelingt, braucht es immer das Engagement von allen Teammitgliedern. Ein kultursensibles, wertschätzendes und unterstützendes (Arbeits-)Umfeld trägt dazu bei, um gemeinsam zu einem starken Team zusammen zu wachsen.
In diesem Workshop zeigt Dr. Serena Cerra anhand von 5 wichtigsten Faktoren der Integration von neuen Pflegekräften, wie Leitungskräfte und Team die neuen Kolleg:innen gut begleiten können, ohne dabei das Bestandspersonal zu vernachlässigen.
Diese Veranstaltung richtet sich an Pflegefachkräfte, Integrationsmanager:innen und Praxisanleiter:innen, die in internationalen Teams in der Pflege arbeiten. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt.
Lunch & Learn ist eine einstündige Online-Veranstaltung für unterschiedliche Berufsgruppen, die in einer Gesundheitseinrichtung in einem internationalen Team arbeiten. Mit dem Ziel, Wissen zu demokratisieren und Best Practices zu teilen, bieten Expert:innen Einblicke in aktuelle interkulturelle Themen im Gesundheitswesen an.
Diese Veranstaltung richtet sich an Pflegefachkräfte, Integrationsmanager:innen und Praxisanleiter:innen, die in internationalen Teams in der Pflege arbeiten.